汤原OA协同办公系统
通过建设各类业务进程、行政事务管理功能、资产管理、丰富的公务系统插件,和贯穿决策层、管理层到执行层的计划任务管理等系统。
汤原KPI绩效考核系统
激发每级管理者以及员工活力,聚焦目标,围绕目标拟定方法并运转,更轻松地提升组织以及个人业绩。
汤原PM项目管理系统
帮助项目领导实时、直观了解项目整体状态,当前阶段和进度,未关闭差错和风险,超期指示灯提醒,帮助快捷定位差错和风险。
汤原ERP生产管理系统
集成BI+PLM+ERP+MES的一体化解决计划,涵盖到计划、汇总、生产管理、品质、等专业工作领域的整体性解决计划。
汤原HRM人力资源管理系统
系统采取根据网页的BS框架,以组织管理、人员管理、考勤管理、薪资管理、招聘管理、培训管理、合同管理、社保福利、成绩考核替中枢模块功能,是企业负责人、HR经理和员工全员参与的,可多角度管理的集团版eHR系统。
汤原财务管理系统
财务软件不应只做基础的会计业务;它可以帮助架构:减少冗余记录,革新预算、预知和规划,实现全面且合情合理的费用管控。